Changement au sein du conseil de surveillance d'Endress+Hauser

Le changement de génération au sein du groupe Endress+Hauser continue. Le spécialiste suisse des technologies de mesure et d'automatisation avait déjà annoncé un renouvellement en profondeur du comité de direction, rendu nécessaire par le départ en retraite de plusieurs membres de longue date. Et aujourd'hui, c'est à la tête du conseil de surveillance de l'entreprise qu'un changement se profile : Steven Endress succédera à Matthias Altendorf en avril.

Jusque-là président du conseil de surveillance, Matthias Altendorf a décidé de ne plus se représenter aux élections lors de l'assemblée générale annuelle d'Endress+Hauser AG, prévue le 13 avril 2026. Il a informé la famille de sa décision dans les délais requis pour permettre un bon déroulement de la procédure de succession. « La famille regrette cette issue tout en respectant la décision de M. Altendorf » a déclaré Klaus Endress, président du conseil de famille, l'organe représentant toutes les branches de la famille actionnaire.

« Notre objectif a toujours été de voir un jour un jeune membre de la famille assurer de nouveau la présidence du conseil de surveillance », ajoute Klaus Endress. « Il s'avère maintenant que ce moment est arrivé plus tôt que prévu. Nous – la famille et l'entreprise – sommes prêts pour ce moment. » C'est à l'unanimité que le conseil de famille a décidé de proposer Steven Endress comme candidat à l'élection du nouveau président du conseil de surveillance lors de l'assemblée générale annuelle. Une décision qui souligne les liens forts unissant la famille et l'entreprise.

Steven Endress (47 ans), un petit-fils du fondateur de l'entreprise, est membre du conseil de surveillance depuis 2024. Il dispose d'expérience professionnelle dans le secteur informatique ainsi que dans les industries de process. Il a travaillé pendant 12 ans au total chez Endress+Hauser Grande-Bretagne, où il a terminé sa carrière au poste de directeur général. Il est titulaire d'un diplôme en sciences économiques et d'un MBA.

La jeune génération assume elle aussi plus de responsabilités dans le conseil de famille, lien essentiel entre la famille et l'entreprise. Sandra Genge a été nommée vice-présidente de cet organe, prenant ainsi le relais d'Urs Endress. Il est prévu qu'elle succède par la suite au président Klaus Endress. À la tête du conseil de famille depuis sa création, en 2001, celui-ci a en effet annoncé son intention de quitter ces fonctions en 2027.

Sandra Genge (48 ans), une petite-fille du fondateur de l'entreprise, représente la famille au sein du conseil de surveillance depuis 2022. « Ces doubles fonctions lui permettent de renforcer le rôle charnière joué par le conseil de famille », explique Klaus Endress. Spécialiste des médias et titulaire d'un diplôme fédéral de responsable marketing et communication, Sandra Genge a été pendant de nombreuses années associée gérante d'une agence. Elle travaille actuellement comme consultante indépendante en design et en communication.

Le nouveau président du conseil de surveillance contribuera à stimuler le développement stratégique de l'entreprise en coopération avec le comité de direction, renouvelé en profondeur. Un renouvellement qui s'explique par le départ à la retraite de certains de ses membres après de longues années de bons et loyaux services.

« La famille a constamment été associée au choix des nouveaux membres du comité de direction. Nous accordons toute notre confiance à l'équipe réunie autour du CEO Peter Selders », explique Klaus Endress. « La famille actionnaire continuera à fournir à l'entreprise une base stable et fiable pour réaliser les objectifs à long terme et assurer une réussite durable. »

Steven Endress bénéficiera du soutien des autres membres du conseil de surveillance. Un autre changement est également prévu parmi ces derniers : Michael Ziesemer, qui a occupé ses fonctions pendant 10 ans, s'apprête à partir en retraite. Il sera remplacé le 1er mai 2026 par le COO actuel, Andreas Mayr.

La famille souhaite que les autres membres du conseil de surveillance restent en fonction dans l’intérêt de la continuité. C'est pourquoi le conseil de famille a proposé à l'assemblée générale annuelle de reconduire tous les membres dont le mandat actuel prend fin.

La carrière de Matthias Altendorf (né en 1967) chez Endress+Hauser s'étale sur près de 40 ans. Il fait son entrée dans l'entreprise comme apprenti-mécanicien. Il entame ensuite des études à l'université, suivies d'un séjour à l'étranger et d'une formation complémentaire. En 2009, il est nommé au conseil de surveillance, avant de prendre en 2014 les fonctions de CEO pour diriger le groupe avec clairvoyance et succès pendant 10 ans.

Depuis 2024, il accompagnait à titre de président du conseil de surveillance le changement de génération prévu à la tête de l'entreprise. « Matthias Altendorf a apporté une contribution décisive au développement fructueux d'Endress+Hauser. Cette réussite mérite de la reconnaissance », souligne Klaus Endress.

La famille et l'entreprise le remercient pour son engagement, ses réalisations et ses mérites. Matthias Altendorf : « En près de 40 ans de collaboration, nous avons toujours fait preuve de respect mutuel. Je suis reconnaissant pour ces années passées chez Endress+Hauser et ravi de l'estime que me témoignent la famille et l'entreprise. »